「遊びも仕事のうち」と言えますか？
ビジネス書著者で商品開発コンサルタントの美崎栄一郎です。仕事術に関する著作をたくさん書いていますが、アントレnet Magazineでは、「経営者のための仕事術」について、実践できるノウハウや考え方をお伝えしたいと思って […]
商談から飲み会まで。嫌われない断り方を身につけろ！【独立に役立つ心理学・第13弾】
「その条件は飲めないな…」 「今日は飲み会に行きたくないな…」 商談から飲み会まで、あらゆる場面で必要となる「断る力」。 断ると言っても、ただ単に「NO」とだけ伝えたら、それはそれで角が立ってしまいますし、なかなか難しい […]
AI（人工知能）はアルバイトと同じ【経営者のための仕事術】
ビジネス書著者で商品開発コンサルタントの美崎栄一郎です。仕事術に関する著作をたくさん書いていますが、アントレnet Magazineでは、「経営者のための仕事術」について、実践できるノウハウや考え方をお伝えしたいと思って […]
起業1年目の経営者あるある 64連発
会社を経営したことはありますか？ あるいは会社を設立したことはありますか？ “起業1年目の経営者あるある”を64連発でお届けしますので、経験者はウンウン、ウンウン、と。未経験者はそうなんだ～と思って見てみてください。 そ […]
経営者に必要な「着眼点」の鍛え方 第34回・「10分1000円ビジネス」の可能性
起業家、経営者にとって大事なのは、世の中を見抜く力です。1つの事象をどう捉えるかで、ものの見え方も、そこから得られる情報も大きく変わります。そうした「着眼点」、実はトレーニングによって鍛えることができるのです。累計20万 […]
【会社の上手なたたみ方】やらかしがちなミスは？タイミングの見極めは？シリアルアントレプレナーに再起のコツを聞いてきた
起業や開業のノウハウ記事はよく見かけますが、その逆の会社をたたむ際の倒産や譲渡、整理の情報はあまり多くありません。しかし、起業時に気になるのは、こういった実情ではないでしょうか。 「会社を潰すことになった場合、タイミング […]
今さら聞けない 雇用保険の被保険者番号
企業に就職すると、人事の担当者から「雇用保険被保険者番号を教えてください」と言われます。雇用保険の被保険者番号とはどんなもので、どこで確認できるのでしょう。 そもそも、何のために必要なのでしょうか。 今回は、雇用保険の被 […]
個人事業主の社会保険は従業員が5人以下でも加入できるのか？ 加入義務や要件は？
個人事業主が従業員を雇う場合、従業員の人数や業種によっては社会保険への加入が必要です。
人脈の必要性と人脈の広げ方のコツ、そして注意点【経営者のための仕事術】
ビジネス書著者で商品開発コンサルタントの美崎栄一郎です。仕事術に関する著作をたくさん書いていますが、アントレnet Magazineでは、「経営者のための仕事術」について、実践できるノウハウや考え方をお伝えしたいと思って […]
個人事業主が支払う保険料は経費で精算することができるのか
個人事業主(自営業者)が支払う保険は大きく分けて２つに分類できます。 社会保険とその他の保険です。
経営者に必要な「着眼点」の鍛え方 第33回・オリンピックのレガシー
起業家、経営者にとって大事なのは、世の中を見抜く力です。1つの事象をどう捉えるかで、ものの見え方も、そこから得られる情報も大きく変わります。そうした「着眼点」、実はトレーニングによって鍛えることができるのです。累計20万 […]
気になる！ 自己破産で得られるもの・失うものとは
自己破産とは、多額の借金などにより経済的に破綻してしまった債務者が、裁判所の許可を得て全ての債務を免除してもらう手続きです。 「全ての債務を帳消しにできる」と聞くと、債務者にとっては夢のような話に思えるかもしれませんが、 […]
独立に成功したいなら「図太い神経」を身につけろ！【独立に役立つ心理学・第12弾】
会社員生活とは大きく異なる、独立・起業。 イレギュラーなことが起こると、どうしてもうろたえてしまうのが人間の性分ですが、起こること全てにいちいち一喜一憂していたら、身が持ちません。 独立に役立つ心理学シリーズ、今回内藤先 […]
経営者に必要な「着眼点」の鍛え方 第32回・「相棒の再放送」は誰が見ている？
起業家、経営者にとって大事なのは、世の中を見抜く力です。1つの事象をどう捉えるかで、ものの見え方も、そこから得られる情報も大きく変わります。そうした「着眼点」、実はトレーニングによって鍛えることができるのです。累計20万 […]
ダメ経営からのターニングポイント「脱・稼げない」
独立したいと思っても、稼げなかったらどうしよう…との不安から、なかなか勇気がだせない人もいるのではないでしょうか？ 独立する限り、誰しもある程度の稼ぎを得たいと思うのは当たりまえですし、稼ぎが見越せないのであれば、月々の […]
社会保険労務士を切り替えるのはいつがベスト？
社会保険労務士（以下、社労士）の切り替えは、とても手間がかかります。細かな引き継ぎ業務が何度も発生することで、社内でも人事・総務部門の労務管理業務に支障をきたす可能性が高くなります。 このようなことから、前提として、切り […]
経営者に必要な「着眼点」の鍛え方 第31回・日本に来る外国人
起業家、経営者にとって大事なのは、世の中を見抜く力です。1つの事象をどう捉えるかで、ものの見え方も、そこから得られる情報も大きく変わります。そうした「着眼点」、実はトレーニングによって鍛えることができるのです。累計20万 […]
似て非なる社会保険労務士と労務管理士
人事・労務管理のエキスパートである社会保険労務士（以下、社労士）。れっきとした国家資格取得者です。一方で、社労士と混同されやすい士業に労務管理士があります。今回は、この2つの資格の違いを詳しく見ていきましょう。
社会保険労務士の選び方
会社経営には、雇用保険や健康保険、労働保険に給与計算、様々な事務手続きが必要となります。税務や法律などは、専門知識が要求される上に頻繁に変更されることもあるので、外部の専門家の協力を仰ぐべきです。 今回は、失敗しない社会 […]
税理士と社会保険労務士の職務領域
人事・総務部門の担当者がもっとも接する士業は、税理士と社会保険労務士（以下、社労士）ではないでしょうか。たとえば、年末調整は税務にかかわるため、本来なら税理士が担うべき職務です。 しかし、2016年ごろまでは社労士がこの […]
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