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国土緑化株式会社のフランチャイズ開業プランフランチャイズ

【1都3県】日本唯一の観葉植物レンタルサービスFC!社会貢献にもつながる!

視界に映るすべてのオフィスがターゲット!
今後、益々広がるオフィス緑化市場で独立

国内唯一「観葉植物レンタルサービス」を提供するFC「グリーン・ポケット」。法人のお客様がメインだから、土日祝日は休める体制!【売上保証制度(1都3県限定)】で初月から安定収益が得られることも強みです!

収益やビジネスのリアルがわかる

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仕事の魅力・やりがい

社内を快適にする植物は需要増!昨今のSDGsの機運が市場を後押ししている成長産業です

社内を快適にする植物は需要増!昨今のSDGsの機運が市場を後押ししている成長産業です

その市場はなんと400億円規模!
社員の福利厚生の一環として
オフィス環境に緑(観葉植物)を届ける仕事です。

一度導入されると
よほどの理由がない限り解約はなく
驚異の継続率99.1%を実現(2023年実績)!
毎月収入が積み上がるストックビジネスで
安定した経営が見込めます。

加盟店様の100%が未経験スタート。
専門的な知識は研修でマスターできるため
どなたでも始めやすいのが特徴です。
1人で月150万円(東京)稼ぐ方も!

まずは資料DLを!

【トピック1】安心して開業いただくために【売上保証制度】を導入しています(1都3県)

【トピック1】安心して開業いただくために【売上保証制度】を導入しています(1都3県)

新規開拓が苦手な方も安心!本部が開拓した顧客を加盟店様に引き継いでいただくのが、グリーン・ポケットの【売上保証制度】。オーナー様にとっては、心強い制度です。

【トピック2】社員になって力を身に付けてから独立する【社員独立制度】もあり!

【トピック2】社員になって力を身に付けてから独立する【社員独立制度】もあり!

未経験でいきなり開業は不安…そんな方には本部に社員として勤務し、仕事のノウハウを習得後に開業する「社員独立制度」をご用意!開業時の特典もあり!(詳細は要問合せ)

説明会開催中!

実店舗の収益も公開!安定経営の秘密もわかる「事業説明会・個別面談」

個別面談形式の説明会です。事業の強みや将来性、安定経営の理由はもちろん、お一人お一人のご事情に沿ったご案内をいたします。実店舗の収益実績も公開!法人様の場合は既存事業との組み合わせ提案も行っております。取り扱う植物の見学の時間もご用意。ご希望の方は加盟店見学や業務体験も可能です。◆日程が合わない場合は日程調整をいたします。まずはお問い合わせください。◆遠方の方もお気軽にご相談ください。

オーナーレポート

(全13件)

ビジネスプランの特徴

ビジネス情報

売上金額に対する解約率は1%。解約がほとんどなく、売上が積み上がるビジネスです。
売上金額に対する解約率は1%。解約がほとんどなく、売上が積み上がるビジネスです。
扱う商品・サービスの概要
◆観葉植物をオフィスや店舗、施設などにレンタル
契約企業1万社以上!大手企業とも提携!
毎年着実に増加中。

◆業界トップクラスの実績
国内唯一(自社調べ)の観葉植物レンタルFCとして約40年以上の実績。
知名度も高く営業しやすい!

◆既存事業とのシナジー効果
運送会社様や就労継続支援事業所様など
既存事業との組合せ可能!
顧客の特徴・市場性
◆安定成長マーケット
グリーンレンタル市場は400億円。
企業のストレス低減への取組みや、来店されたお客様に癒しや安らぎを与えるため、
オフィスや店舗の緑化のニーズが拡大中です。

◆お客様の継続率は99.1%!
一度契約すると、継続されるお客様が99.1%(2023年実績)。
毎月固定の売上が入るので、収入が安定します。
このビジネスの強み
◆1人でもできる!メンテナンスは月2回
◆10~15坪のスペース&トラック1台でOK
◆粗利85%以上!顧客継続率99.1%!ストック型ビジネス
◆受注後の商品仕入れで、在庫リスクほぼゼロ
◆来店型ではないため立地を選ばない
◆オフィス、店舗、公共施設、病院、ホテルなど営業先は多彩
◆商圏フリー!全国へサービス提供が可能

受けられるサポート

緑のプロとしてお客様に接するために独自の「グリーンマスター等級認定試験」を設置。
緑のプロとしてお客様に接するために独自の「グリーンマスター等級認定試験」を設置。
開業前のサポート
◆オープン研修(20日間)
作業はすべてマニュアル化。
植物の知識やメンテナンス、コーディネートなどを習得。
営業研修や納品同行を1週間実施し
「グリーンマスター」の資格を取得後、開業となります。

◆オープン準備
金融機関からの融資も支援!事業計画作成もサポート。
OJTや営業バックアップ、オープンチラシの配布も実施。
開業後のフォロー
◆定期巡回指導(経営、顧客開拓、技術の指導)
◆フランチャイズ総合セミナー(年1回)
◆年間事業計画指導(毎年3月)
◆加盟店専用WEBサイトの運営代行
◆最新マーケティング導入による集客支援
◆お客様満足度アンケートによるレベルチェック
◆不測の事態に備えた本部の業務代行支援制度 など
継続サポートで長く安定経営を支援!

収益モデルと必要な資金

アントレに掲載する「契約時に支払う費用」はあくまで目安であり、実際と異なる場合がございます。事前に各企業にお確かめください。

収益モデル
◆月間収益モデル◆
【1名で営業/関東】
売上 120万円
月間純益 59万円

【1名で営業/関東】
売上 150万円
月間純益 80万円

【3名で営業/関東】
売上 300万円
月間純益 120.5万円
契約タイプ
フランチャイズ
契約期間
5年/以降3年毎の更新
契約時に支払う費用
430万500円(税込)
内訳
◆加盟金 220万円
◆研修費 66万円
◆保証金 50万円
◆HP作成料 6.05万円
◆植物仕入代金 11万円
◆オリジナルグッズ・備品等 77万円

※全て税込(保証金は非課税)
※車両はリース対応も可能。
※店舗取得費、内外装工事費が別途必要となります。
◆自己資金300万円からの開業も可能!(差額は金融機関の融資が必要)
 事業計画書作成など金融機関からの融資サポートも充実していますので、ご安心ください。
最低自己資金の目安

300万円

実際の開業例

ケース①

加盟店実績
●神奈川県 2023年5月開業(40代/男性)
●用意した自己資金:400.0万円
●年間所得額:800.0万円
※開業2年目/1店舗/従業員1名

ケース②

加盟店実績
●京都府 2020年3月開業(40代/女性)
●用意した自己資金:500.0万円
●年間所得額:3000.0万円
※開業2年目/1店舗/従業員3名

ケース③

加盟店実績
●東京都 2022年8月開業(50代/男性)
●用意した自己資金:500.0万円
●年間所得額:1000.0万円
※開業3年目/1店舗/従業員1名

ロイヤリティ
月売上が
62万5000円未満:5.5万円(税込)
250万円未満:売上の8%(税込)
※250万円以上は下記参照。
勤務地
関東、東海、関西
※上記の希望エリアで開業OK!
補足
【ロイヤリティ補足】
月売上が
280万円未満:22万円(税込)
280万円以上:22万円+売上の1%(税込)

【売上保証制度とは?】
月売上30万円~150万円を目安に本部が顧客開拓して、
新規加盟者様に「業務委託」というかたちで顧客を引き継いでいただきます。
引き継ぎ後は、オーナー様の責任のもと、売上を維持していただく必要があります。
現在この制度は1都3県(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)限定です。
また、顧客開拓費は月売上の2倍を初期に頂戴いたします。
エリア・引き継ぐ顧客数など、面談時に詳しくお伝えいたします。

★収益シミュレーションの詳細は個別面談でご説明いたします!

対象・開業までの流れ

対象となる方・地域

対象となる方
≪年齢・経験など一切不問!個人で開業される方も法人様もOK≫ ◆環境ビジネスに興味のある方 ◆社会貢献できる仕事がしたい方 ◆地域に密着したビジネスを始めたい方 ◆癒しを与えるサービスを提供したい方 など
独立・開業が可能な地域
  • 北海道
  • 東北
  • 関東
  • 北信越
  • 東海
  • 関西
  • 中国
  • 四国
  • 九州・沖縄
  • 海外
※開業エリアの詳細はお問い合せください。

開業までの流れ

STEP-1 ◆資料ダウンロード 詳しい説明資料をご確認いただけます
当社のビジネスに興味をもたれたら、資料をご確認ください。
当社の強み、収益モデル、開業までの流れなどを詳しくご説明しております。
◆「資料ダウンロード」ボタンより、詳しい資料を入手いただけます。
STEP-2 ◆事業説明・面談 加盟店もしくは本部見学
説明会では、経営理念・事業内容に加え、開示書面の提示・ご説明も行います。
面談では、契約内容のご説明のほか、加盟店もしくは本部の見学も行います。
◆「説明会日程を見る」ボタンからご予約が可能です。
STEP-3 ◆加盟のお申し込み FC契約調印
双方合意の上、加盟お申し込み、契約書の調印となります。
初期投資計画書のご説明、営業拠点の選定、運営マニュアル貸与、研修前トレーニングプログラムの説明など、開業に向けたバックアップをスタートいたします。
STEP-4 ◆研修
20日間の研修を実施。
植物やメンテナンス、営業、会計業務の知識や技術を習得後、認定試験を行います。
オープンに向け、商品・資材チェック、営業見込客のリストアップ、オープンチラシの配布もサポートいたします。
STEP-5 ◆開業 開業後も徹底サポート
担当フィールドコンサルタントの指導をもとに、営業をしていただきます。
開業後も、OJTの実施、営業バックアップ、年間事業計画指導など、あらゆる面から継続的なサポートを行います。

このプランを検討している人10月12日(土)更新

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    東京都/40代/企画・経営関連職、兵庫県/40代、福井県/50代…など多数の方がこのプランを検討中です!

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    埼玉県/50代、神奈川県/50代/ドライバー、運送スタッフ、神奈川県/30代/営業職…など多数の方がこのプランを検討中です!

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  • 長野県/40代、大阪府/40代、兵庫県/60代以上/営業職…など多数の方がこのプランを検討中です!

  • 京都府/20代、群馬県/50代、大阪府/40代…など多数の方がこのプランを検討中です!

本部からのメッセージ

「小さな森づくり」を通して環境問題に貢献できる、やりがいの大きなビジネス!

「小さな森づくり」を通して環境問題に貢献できる、やりがいの大きなビジネス!

(FC加盟開発 担当)

「グリーン・ポケット」ではグリーンビジネスに関する知識から経営まであらゆる面をカバーした「オリジナルシステム」を構築。私たちが独立開業をあらゆる面から一所懸命支援いたします!「開業資金はいくらかかる?」「開業までの流れは?」「希望のエリアで開業できる?」など疑問点や不安なことは何でもご相談ください!

この独立の特徴
法人新規事業向け | 1人で開業 | 未経験からスタート | わずか数坪で開業 | 40歳からの独立 | 定年のない働き方
法人新規事業向け
◆顧客継続率99.1%(2023年実績)!◆新規事業にも最適な安定収益!作業はすべてマニュアル化され、異業種からの参入もスムーズに!
1人で開業
◆「売上保証制度(1都3県限定/条件問合せ)」で「売上の不安」解消!◆1人で開業、売上の伸びを確認しながら従業員を雇い、事業拡大する店舗が多数!
未経験からスタート
◆植物の知識ゼロでも大丈夫!充実の研修制度◆観葉植物の管理から経営ノウハウまで20日間の研修で伝授!実務を経験できる同行研修や営業研修もあり!
わずか数坪で開業
◆わずか10~15坪程度のスペース&トラック1台(普通免許でOK)で開業可能!◆立地も選びません!お客様のお申込後の発注だから在庫リスクもなし!
40歳からの独立
◆40代・50代からのスタートで活躍するオーナー様も!◆加盟店支援のためのセミナーや月1回の巡回指導、技術試験などサポートも万全です!
定年のない働き方
◆不況にも強く、長く続けられるビジネス!◆安定した収益を継続的に見込め、10年20年と安定経営を続けるオーナー様、事業継承するオーナー様も多数!
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開業資金総額とは?

アントレ広告における開業資金総額とは、加盟金・研修費・保証金などの費用に加え、物件取得費、各種工事費、広告宣伝費、備品・仕入などを合計した、「事業のスタート時点までに必要な資金の目安額」を指します。開業場所や物価などによって価格が変動するため、あくまで参考金額としてご活用ください。
※開業資金総額には、独立後発生する運転資金やロイヤリティ等の費用は含まれておりません
※募集企業の契約内容が変更された場合、記載している金額も変わる可能性があります。
※価格変動によって、記載している額よりも安くなる可能性も、高くなる可能性もあります。また、広告表記と実際の契約金額が異ならないか、ご自身でも慎重にチェックをしてください

最低自己資金の目安とは?

最低自己資金の目安とは、融資などの借入金を除く「独立開業のために自分で用意する資金の目安額」のことを指します。掲載企業が融資などのサポートを行うために、最低でも用意しておきたい目安の金額とも言えます。
※最低自己資金の目安はあくまで参考金額であり、独立開業できることを保証するものではありません。
※実際に独立される際は、不測の事態を考慮し、余裕を持った資金計画を立てられることをお勧めします。

実際の開業例とは?

実際の開業例とは、既に独立しているオーナー or 直営店の、実際の収益実績や開業時の資金などの一例を指します。独立する業態、開業エリアや年数、従業員数によっても収益は変わってきます。あくまで参考値としてご覧ください。

契約タイプとは

アントレでは、以下5つのタイプ別で独立開業プランをご紹介しています。
■フランチャイズ(FC)
運営実績のあるブランドやノウハウをパッケージにして提供するFC本部に加盟する独立開業プラン。
■代理店
企業と代理店契約等を結び、企業から提供された商品の販売などを請け負う独立開業プラン。
■商材&事業支援
商材やノウハウのみを提供する独立開業プラン。
■業務委託
企業に社員として雇用されることなく対等の立場で依頼を受け契約を会社と個別で結ぶ独立開業プラン。
■社員to独立
一定期間後に独立することを目的として企業と雇用契約を結ぶ独立開業プラン。

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