JOYミュージックスクール／株式会社JOY&LIFE Creation 大久保裕之さんのオーナーレポート

フランチャイズ

senpai_main_top.htm

大久保裕之さん年齢38歳

JOYミュージックスクール秋葉原校

オープン8ヶ月で生徒数80名。本部の集客力と手厚いサポートで順調に成長中！

PROFILE

製造業メーカーで機械設計・生産技術に従事したのち、ビジネスへの興味から中小企業診断士を取得し独立。現在はJOYミュージックスクール秋葉原校の店舗運営に加えて、コンサル業も手がける。

資料ダウンロード

気になる

Q1独立・起業を決めたきっかけは何でしたか？

「集客の再現性」と「ストック性」が決め手
経営のプロとして惚れ込んだビジネスモデル

中小企業診断士として店舗ビジネスのコンサルティングをするなかで、「自分自身が現場で実践する」ことの重要性を常々感じていました。

JOYミュージックスクールへの加盟を後押しした最大の理由は、ビジネスモデルの強さです。
本部には長年のウェブ広告を中心とした集客ノウハウが蓄積・体系化されており、「月に何人の無料体験が来るか」という予測が事前に立てられる。これは経営者として非常に心強いことです。

また、生徒様の平均継続期間が約20～21ヶ月と長く、一度軌道に乗れば急激な売上減少が起きにくいストック型のビジネスであることも大きな魅力でした。

Q2どのようなプロセスを経て、独立・起業されましたか？

採用に時間をかけ、素晴らしい講師陣を確保
オープン8ヶ月で生徒数80名を達成

2025年10月のオープンに向けて、採用には特に時間をかけました。講師の質がそのままスクールの価値になる業種なので、ここは妥協できないと感じていたからです。
結果として、本当に素晴らしい人材に揃っていただけました。

オープン直後は生徒数0名からのスタートで、無料体験のお申し込みもすぐには増えず、正直不安もありました。
しかし本部の集客ノウハウを活用しつつ、Googleの口コミにも注力したところ、年明けから月に25～30人の体験申込をコンスタントにいただけるようになりました。

生徒数を順調に伸ばし、5月末には生徒数80名に到達。当初の計画を上回るペースで成長できています。

今だから笑える話

スマートフォンでの講師撮影に失敗
プロフィール写真の重要性がわかりました

講師のプロフィール写真をスマートフォンで撮影したのですが、光量の問題もあってあまり映りがよくなく…。その先生が結構気にされていまして（笑）。オープンから1～2ヶ月後にプロフェッショナルらしい写真に撮り直すことになりました。今はとてもかっこいい写真になっています。お問い合わせ数も伸び、写真の重要性を感じました。

資料ダウンロード

気になる

Q3仕事の魅力・やりがいについて教えてください

本部と講師がチームとして動いてくれる
チームを前向きに保つのが自分の役割です

私が一番やりがいを感じるのは、講師の方々が自発的に協力し合う姿を見るときです。
新しく入った先生が入校率で伸び悩んでいると、他の講師の方が「私が教えますよ」と自らレクチャーを申し出てくれる。
ある意味でライバルにもなりうる関係なのに、そうやって助け合う姿はとても嬉しいですし、やりがいを感じます。

本部サポートの手厚さも、運営の大きな支えになっています。クレジットカード決済の管理や無料体験の予約受付まで本部が担ってくれるので、私は売上・生徒数の管理と講師のマネジメントに集中できるのでありがたいですね。

オープン直後と比べて運営も安定し、現在はスクール運営にかける時間が全業務の2割程度になりました。

わたしの
ON・OFF