Build's／株式会社アクア 関根 浩一 オーナーのオーナーレポート
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関根 浩一 オーナー 年齢52歳
Build’s フランチャイズ加盟店
会社都合退職を三度も経験し、50代で脱サラ独立。1人運営/4ヶ月目で月商100万円に。
PROFILE
倒産など会社都合の退職を三度も経験！50歳を過ぎての再就職は厳しく、FC加盟の道を探すことに。様々な事業を検討する中で、本部が売上保証をしてくれるビルズに魅力を感じて、2024年7月に加盟。
独立のキーワード
- 最後のチャンス
- オープンまでの手厚いフォロー
- 自分のペースでできる
Q1独立・起業を決めたきっかけは何でしたか？
【魅力1】集客の苦労を知るからこそ、
「売上保証」の安心が加盟の決め手に。
◆会社都合での退職を三度経験
若い頃に自分の会社を立ち上げたこともありますが、集客がうまくいかず廃業を経験しました。その後も勤めた会社が倒産するなど、苦労の多い人生。そんな私だからこそFC独立で重視したのは、「低資金」「低リスク」に加えて、「集客で苦労しないビジネス」という3点です。
◆「売上保証」のビルズに出会い、迷わず加盟
前職のメーカーとは違って在庫を抱えるリスクがなく、自宅開業で固定費もほとんどかからないビジネス。何よりも本部が「売上保証」をしてくれるので、自分で営業しなくても高収入を目指せる！まさに私が目指していた独立の形です。実際に私も1人で開業して4ヶ月目で月商100万円を達成できました。
Q2どのようなプロセスを経て、独立・起業されましたか？
【魅力2】充実の研修で未経験者も安心！
オーナー仲間と親しくなり、情報交換も。
◆日常清掃なので、未経験者でも大丈夫
加盟後は充実の研修で基礎スキルを学んでから、本部の現場同行のもとで実践的に業務を習得。といっても日常清掃が中心なので、特殊な技術は必要ありません。
もともと家の掃除は妻に任せていた私ですが、いざ仕事として始めてみると綺麗になるのが楽しく、お客様に感謝されることが喜びに！
◆オーナー仲間との協力体制も魅力
研修では同期のオーナー仲間たちと親しくなり、現場に出てからも連絡を取り合って、おすすめの清掃道具や洗剤などの情報交換をしています。基本的には個々で動くものの、年数回の定期清掃や大きな現場での清掃が入った時は、チームを組んで協力し合えるのもいいですね。
【魅力3】独立前はデスクワークが中心。
体力面に不安があるも、始めてみると…。
前職はオフィスでの勤務だったので、加盟にあたって不安だったのは自分の体力面。でも、実際に始めてみると日常清掃なので、そこまでの身体への負荷はなく、自然に歩く時間や階段の登り降りが増えたことで、無理なく健康的にダイエットができました！60代、70代で活躍しているオーナーがいるので、無理なく続けていけると感じています。
Q3仕事の魅力・やりがいについて教えてください
【魅力4】固定客がつくストックビジネス。
1人独立で4ヶ月目に月商100万円を達成！
◆開業当初の月商を公開
開業時に希望する売上保証額を決めて、清掃権を購入するのがビルズのシステム。
私の場合は最初60万円パックで始めたものの、もっと業務を増やせる！と感じて、4ヶ月目からは100万円パックに切り替えました。
＜月商推移※1人運営＞
1ヶ月目：40万円（研修後に業務スタート）
2ヶ月目：70万円
3ヶ月目：85万円
4ヶ月目以降：100万円
◆売上の波が少ないストックビジネス
契約が終了するお客様もいますが、本部から別の契約が紹介されるので、常に安定収入が確保されているのが魅力。独立という自由と、売上保証による安定、どちらもある働き方に息子も興味を持っていて、いずれは2人体制にしていくことも考えています。
【魅力5】自分で業務量を選べる。
いずれは週3日休みで旅行も楽しみたい！
どれくらいの業務量や売上にするのか、自分で決められるのがビルズの魅力。私の場合、今はチャレンジの時期なので、できるだけ売上を増やすことを目指して取り組んでいますが、もう少し歳を重ねたら、週4日勤務／3日休みにしたいと考えています。夢はキャンピングトレーラーを買って、大好きな温泉を回ること。自分にあったペースでずっと続けていきたいですね。
【契約時の費用】
242万円（税込）～
【内訳】
◆加盟金 55万円
◆研修費 22万円
◆ベーシックパック 55万円
◆売上保証費 110万円～
（全て税込）
※自己資金20万円から独立可能。残金は自社ファイナンスを利用できます。
【勤務地】
埼玉県内・東京都内で勤務
Build's／株式会社アクア 関根 浩一 オーナーのオーナーレポートで開業した別のオーナーの体験談
※開業費用などはオーナーが開業された当時の金額です。
現在、契約時に支払う費用ならびに税率など契約内容は、変更となっている可能性がございます。
詳細は必ず企業にご確認ください。